广开2023年春《管理学原理与实务》期末试题及答案
试题 1
[判断题] 一般来说,越是组织的下层主管人员所做出的决策越倾向于战略型。()
试题 2
[多选题] 团队的构成要素包括()。
A.目标
B.人
C.团队的定位
D.权限
E.计划
试题 3
[主观题] 宗旨和使命是确定优先顺序、战略、计划和工作安排的基础。
A.错误
B.正确
试题 4
[多选题] 计划的表现形式有()。
A.组织的宗旨
B.组织的目标
C.组织的规则
D.组织的程序
E.组织的预算
试题 5
[判断题] 控制在计划完成之前就会发生。()
试题 6
[主观题] 法约尔认为管理包括计划、组织、协调、控制四要素。
A.错误
B.正确
试题 7
[判断题] 在管理过程中,管理人员可以通过授权来缓解责任,因而建立控制系统就不必非常严格。()
试题 8
[判断题] 归属感是由于个体对于某个群体的高度认同后而产生的,认为自己本身就是其中一员的意识。()
试题 9
[判断题] 危机、有期限的任务或会议等属于重要且紧急的任务。()
试题 10
[判断题] 一个比较定型的、系统的企业文化,通常是在一定生产经营环境下,为适应企业生存发展需要,首先由少数人倡导和实践,经过较长时间的传播和规范管理而逐步形成的()
试题 11
[判断题] 企业经营环境分析包括外部环境分析与内部经营环境分析两大部分。()
试题 12
[多选题] 自我评估的方法有()等。
A.SWOT法
B.360度评估
C.职业心理测评法
D.通过与别人比较认识自己
E.通过内省来观察和认识自己
试题 13
[多选题] 人本原理的主要观点包括()。
A.职工是企业的主体
B.有效管理的关键是职工参与
C.现代管理的核心是使人性得到最完美的发展
D.服务于人是管理的根本目的
试题 14
[主观题] 企业计划按其内容的表现形式可以分成多种,其中体现社会对组织基本要求的是:()。A.目标B.政策C.宗
企业计划按其内容的表现形式可以分成多种,其中体现社会对组织基本要求的是:()。
A.目标
B.政策
C.宗旨
D.预算
试题 15
[多选题] 下列各项属于双因素理论的激励因素有( )。
A.工作本身
B.同事关系
C.地位
D.承认
E.晋升
试题 16
[主观题] 在一个集体内,由各个成员按其分工各负其责,彼此之间无隶属关系,属于()。
A、集权
B、授权
C、分工
D、分权
试题 17
[单选题] 某企业经过认真细致的市场调研,决定企业的主打产品由玻璃钢向塑钢转变,这主要反映了以下哪种环境因素的影响?()
A.经济环境
B.社会文化环境
C.自然环境
D.科技环境
试题 18
[单选题] 西蒙认为 “管理就是决策”,这实际上意味着()。
A.管理的复杂性都是由于决策的复杂性而导致的
B.对于管理者来说只要善于决策就一定能够获得成功
C.成功的管理者需要良好的决策能力
D.面对复杂的环境作出决策是管理者唯一要做的事
试题 19
[主观题] 目标的价值体现在_______。A.指明方向与提供标准B.激励作业C.管理基础D.上述各方面
目标的价值体现在_______。
A.指明方向与提供标准
B.激励作业
C.管理基础
D.上述各方面
试题 20
[主观题] 根据生命周期理论,领导风格随着下属成熟度的不同而不同。对于高度成熟的下属,应采取_______领导风
格。
A.高工作,高关系
B.低工作,低关系
C.高工作,低关系
D.低工作,高关系
试题 21
[主观题] 管理方格图中,(9.1)型对应的领导方式是()A.贫乏型B.乡村俱乐部C.中庸之道型D.任务型
管理方格图中,(9.1)型对应的领导方式是()
A.贫乏型
B.乡村俱乐部
C.中庸之道型
D.任务型
试题 22
[单选题] 以下哪项不属于现代设备的特点?
A.手动化
B.高速化
C.电子化
D.精密化
试题 23
[单选题] 矩阵制组织结构适合于()。
A.小型企业
B.跨国公司
C.中型企业
D.突击性、临时性
试题 24
[主观题] 部门较大、工作地点分散在不同地区或是按时间进行分班工作的单位,采用_______衡量绩效的方法更有
效。
A.个人观察法
B.口头和书面报告
C.抽样调查
D.衡量顾客满意度
试题 25
[单选题] 根据梅奥社会人的管理思想,主张采用的主要的管理方式为()。
A.指挥和控制
B.充分授权
C.尊重和沟通
D.创造良好的工作环境,发挥员工创造力
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