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东财《成本会计》单元作业三
试卷总分:100    得分:100
第1题,在标准成本法下直接工资数量差异一般被叫做
A、直接工资效率差异
B、直接工资耗费差异
C、工资率差异
D、直接工资预算差异
正确答案:


第2题,在作业成本法下确定间接费用分配率的一个关键因素是要考虑
A、生产工时
B、作业目的
C、产量水平
D、成本动因
正确答案:


第3题,根据财政部发布的《企业产品成本核算制度试行》产品成本报表的编报周期为
A、按月编报
B、按季编报
C、按半年编报
D、按年编报
正确答案:


第4题,从分析方法上看连环替代法属于
A、趋势分析方法
B、比较分析方法
C、比率分析方法
D、因素分析方法
正确答案:


答案来源：（www.）,变动成本法与完全成本法相比主要在于产品成本中是否包含
A、直接人工效率差异
B、变动制造费用耗费差异
C、固定制造费用生产能力利用差异
D、制造费用
正确答案:


第6题,推行目标成本法的关键环节在于
A、产品开发设计
B、产品生产
C、产品销售
D、产品售后服务
正确答案:


第7题,作业成本法与传统成本计算法的区别主要体现在
A、全部成本分配方法不同
B、间接成本分配方法不同
C、直接材料分配方法不同
D、直接人工分配方法不同
正确答案:


第8题,作业成本法下产品成本计算的基本模式可以表示为
A、资源-产品
B、资源-部门-产品
C、资源-作业-产品
D、作业-部门-产品
正确答案:


第9题,固定制造费用标准成本差异如果按照三分法进行分解其包括的差异类型有
A、耗费差异
B、效率差异
C、组合差异
D、生产能力利用差异
正确答案:,B,D


答案来源：（www.）,与传统成本计算方法比较作业成本法的缺点主要有
A、计算结果不够准确及时
B、作业认定与动因选择等可能具有较大主观性
C、操作较为复杂
D、开发维护费用较高
正确答案:,C,D


第11题,在标准成本法下成本标准的制定方法有
A、工程技术测算法
B、历史成本推测法
C、预测分析法
D、期望法
正确答案:,B,C,D


答案来源：（www.）,基于目标成本法决定目标成本的因素有
A、目标产量
B、目标销售量
C、目标价格
D、目标利润
正确答案:,D


第13题,固定制造费用标准成本差异如果被分解为三因素则这些因素包括
A、定额差异
B、效率差异
C、生产能力利用差异
D、耗费差异
正确答案:,C,D


第14题,在变动成本法下下列项目属于期间成本的有
A、变动制造费用
B、固定制造费用
C、变动管理费用
D、固定管理费用
正确答案:,C,D


答案来源：（www.）,在标准成本差异分析中下列属于数量差异的有
A、材料用量差异
B、直接人工效率差异
C、变动制造费用耗费差异
D、固定制造费用生产能力利用差异
正确答案:,B,D


第16题,对于生产多种产品的企业而言下列各项中影响可比产品降低率的有
A、单纯产量的变化
B、产品品种构成的变化
C、产品单位成本的变化
D、产品销量的变化
正确答案:,C


第17题,作业成本法下作业认定应当由企业高层进行设计然后自上而下分解
T、对
F、错
正确答案:F


第18题,成本报表是需要对外公开发布的财务报表中的一个构成内容
T、对
F、错
正确答案:F


第19题,在标准成本会计制度下如果出现不利成本差异则应当由生产部门负责
T、对
F、错
正确答案:F


答案来源：（www.）,标准成本差异账户的余额在借方的则其反映一种超支差
T、对
F、错
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